近日，艾默生宣布其可持续发展战略，计划在2045年实现温室气体（GHG）范围一、范围二和范围三净零排放目标。同日，艾默生发布《2021年环境、社会和公司治理（ESG）报告》，详细介绍公司的净零排放目标，以及在环境、社会和公司治理方面所取得的进展。

艾默生将其可持续发展策略与科学碳目标倡议（SBTi）的净零排放标准相结合。SBTi是致力于推广科学碳目标的领先组织。预计到2030年，艾默生旗下所有公司将实现范围一和范围二的净零排放目标，并推动范围三价值链排放量较2021年基准值减少25%。

2030年既定短期目标符合

《巴黎协定》努力将气温升幅

控制在1.5°C之内的目标

因而获得SBTi的认可

艾默生还承诺

将根据SBTi净零排放标准制定

2045年长期净零目标

除了我们意义深远的可持续发展规划，艾默生还通过产品、软件和服务，帮助我们的客户、供应商及合作伙伴实现可持续发展目标。面对气候变化的挑战，我们相信，大规模推广和普及能源转型解决方案，将有助于打造一个净零排放的未来。

艾默生高级副总裁兼首席人才官

Elizabeth Adefioye表示：

“艾默生董事会和管理层的大力支持及积极参与，为公司的未来发展方向和文化建设确立了基调。我们的ESG目标，以及在多个领域取得的显著进步，令我十分振奋。”

艾默生《2021年环境、社会和公司治理（ESG）报告》还着重介绍了在社会和公司治理方面所取得的各项进展，包括首次设立首席人才官一职、进一步在薪酬计划中引入ESG指标，以及倡导多元、公平和包容，推进多项员工计划。